Открытый доступ
Только для подписчиков
Современный корпоративный конфликт (природа, границы, разновидности, способы регулирования)
https://doi.org/10.32609/0042-8736-2003-10-50-65
Аннотация
По мнению автора, глубинным фактором корпоративного конфликта является двоякая сущность акционерной собственности. Это порождает противоречие между предоставляемым акцией правом владения компанией и закрепленными в механизме акционерных отношений управленческими правами акционера. В статье рассмотрены основные виды корпоративных конфликтов; они классифицируются по целям, которые преследуют конфликтующие стороны, а также по субъектам конфликта. Автор указывает, что одной из проблем разрешения корпоративных конфликтов является "дефицит" государства, которое одним фактом своего присутствия должно оказывать стабилизирующее влияние на корпорации.
Список литературы
1. Осипенко О. К анализу феномена «черного рынка» // Экономические науки, 1990, № 8.
2. Осипенко О. Лабиринты теневой экономики. М., 1990.
3. Осипенко О. Мафия как экономический феномен // Экономические науки, 1991, № 1, № 2.
4. Осипенко О. Теневая экономика»: попытка политико-экономического анализа // Экономические науки, 1989, № 8.
5. Осипенко О. Экономическая криминология: проблемы старта // Вопросы экономики, 1990, № 3.
6. Программа социально-экономической политики Правительства России на среднесрочную перспективу (2003– 2005 гг.) // Коммерсантъ, 2003, 6 февраля.
Рецензия
Для цитирования:
Осипенко О. Современный корпоративный конфликт (природа, границы, разновидности, способы регулирования). Вопросы экономики. 2003;(10):50-65. https://doi.org/10.32609/0042-8736-2003-10-50-65
For citation:
Osipenko O. The Modern Corporate Conflict (Nature, Boundaries, Types, Methods of Regulation). Voprosy Ekonomiki. 2003;(10):50-65. (In Russ.) https://doi.org/10.32609/0042-8736-2003-10-50-65
Просмотров: 537
Послать статью по эл. почте 