Открытый доступ
Только для подписчиков
Построение исследовательского университета: структура финансирования и условия найма профессоров
https://doi.org/10.32609/0042-8736-2008-12-72-83
Аннотация
В работе изучаются решения о найме профессоров в динамической задаче конкурирующих университетов с акцентом на сложившуюся структуру финансирования. В случае финансирования из государственного бюджета университеты склонны недоинвестировать в профессоров высокого класса, но если значительная часть их годового дохода составляет отдача от средств фонда целевого капитала, то они нанимают профессоров более высокого качества, предлагая им контракты большей длительности. При привязке университетского финансирования к количеству обучающихся студентов возникают дополнительные стимулы к найму менее квалифицированных преподавателей на «короткие» контракты. При этом, как показывает наша модель, увеличение бюджета может приводить к сдвигу приоритетов университета от «исследовательского» к «преподавательскому» равновесию. На основе представленной модели обсуждаются возможные последствия создания фондов целевого капитала, анализируются политические особенности конкуренции между университетами и феномен зависимости от предыдущего развития при формировании политики университетов в странах с развивающейся рыночной экономикой.
Об авторах
К. Сонин
Российская экономическая школа
Россия
кандидат физико-математических наук, профессор
Россия
кандидат физико-математических наук, профессор
И. Хованская
ГУ-ВШЭ
Россия
кандидат физико-математических наук, старший научный сотрудник лаборатории институционального анализа экономических реформ
Россия
кандидат физико-математических наук, старший научный сотрудник лаборатории институционального анализа экономических реформ
М. Юдкевич
ГУ-ВШЭ
Россия
кандидат экономических наук, завлабораторией институционального анализа экономических реформ
Россия
кандидат экономических наук, завлабораторией институционального анализа экономических реформ
Список литературы
1. Acemoglu D., Robinson J. Economic Origins of Dictatorship and Democracy. N.Y.: Cambridge University Press, 2005; Acemoglu D. Why not a Political Coase Theorem? Social Conflict, Commitment and Politics // Journal of Comparative Economics. 2003. Vol. 31. P. 620-652.
2. Alchian A. Private Property and the Relative Cost of Tenure // The Public Stake in Union Power / Ph. D. Bradley (ed.). Charlottesville: University of Virginia Press, 1959. P. 350-371.
3. Altbach Ph. Peripheries and Centres: Research Universities in Developing Countries // Higher Education Management and Policy. 2007. Vol. 19, No 2.
4. Barnes N., O'Hara S. Managing Academics on Short-Term Contracts // Higher Education Quarterly.1999. Vol. 53, No 3. P. 229-239.
5. Beath J., Poyato-Theotoky J., Ulph D. University Funding Systems and Their Impact on Research and Teachng: General Frameworks. Paper presented at the Conference on Higher Education, Multijurisdictionality and Globalisation. Mons (Belgium), 2005. Dec. 14-15.
6. Carmichael H. L. Incentives in Academics: Why Is There Tenure? // Journal of Political Economy. 1988. Vol. 96, No 3. P. 453-472; Chatterjee K., Marshall R. A Model of Academic Tenure: Mimeo. 2001.
7. Carmichael H. L. Incentives in Academics: Why Is There Tenure? // Journal of Political Economy. 1988. Vol. 96, No 3. P. 453-472.
8. Del Rey E. Teaching versus Research: A Model of State University Competition // Journal of Urban Economics. 2001. Vol. 49, No 2.
9. Ehrenberg G. R. Studying Ourselves: The Academic Labor Market // Journal of Labor Economics. 2003. Vol. 21, No 2.
10. Freeman S. Wage Trends as Performance Displays Productive Potential: A Model and Application to Academic Early Retirement // Bell Journal of Economics. 1977. Vol. 8, No 2. P. 419-443.
11. Guriev S., Kvasov D. Contracting on Time // American Economic Review. 2005. Vol. 95, No 5.
12. Hansmann H. Why Do Universities Have Endowments? // Journal of Legal Studies. 1990. Vol. 19, No 1. P. 3-42.
13. Holmstrom B. Managerial Incentive Problems -A Dynamic Perspective // Republished in Review of Economic Studies. 1999. Vol. 66. P. 169-182.
14. Indiresan P. V. Prospects for World-Class Research Universities in India // World Class Worldwide: Transforming Research Universities in Asia and Latin America / Ph. G. Altbach, J. Baln (eds.). John Hopkins University Press, 2007. P. 95-121.
15. Maskin E., Tirole J. Markov Perfect Equilibrium I. Observable Actions // Journal of Economic Theory.2001. Vol. 100, No 2. P. 191-219.
16. Masten S. E. Authority and Commitment: Why Universities, Like Legislatures, Are not Organized as Firms // Journal of Economics and Management Strategy. 2006. Vol. 15, No 3. P. 649-684.
17. McPherson M. S., Schapiro M. O. Tenure Issues in Higher Education // Journal of Economic Perspectives. 1999. Vol. 13, No 1.
18. McPherson M. S., Whinston G. C. The Economics of Academic Tenure: A Rational Perspective // Journal of Economic Behavior and Organization. 1983. Vol. 4, No 2-3. P. 163-184.
19. Schuster J., Finkelstein M. The American Faculty. Baltimore, MD: John Hopkins University Press, 2006.
20. Schwartzman S. Brazil's Leading University: Original Ideas and Contemporary Goals // World Class Worldwide / P. Altbach, J. Balan (eds.). Baltimore, MD: John Hopkins University Press, 2007.
21. The Case for Tenure / M. W. Finkin (ed.). Cornell University Press, 1996; Menand L. The Limits of Academic Freedom // The Future of Academic Freedom / L. Menand (ed.). University of Chicago Press, 1996.
22. Vanhaecht E., Pauwels W. University Competition: Symmetric or Asymmetric Quality Choices: Mimeo. University of Antwerpen, 2005.
23. Waldman M. Up-or-Out Contracts: A Signaling Perspective // Journal of Labor Economics. 1990. Vol. 8, No 2. P. 230-250.
24. Years after SSC: Scientists Are Long Gone, but Bitter Memories Remain // Science. 2003. Vol. 302, Oct. P. 40-41.
Рецензия
Для цитирования:
Сонин К., Хованская И., Юдкевич М. Построение исследовательского университета: структура финансирования и условия найма профессоров. Вопросы экономики. 2008;(12):72-83. https://doi.org/10.32609/0042-8736-2008-12-72-83
For citation:
Sonin K., Khovanskaya I., Yudkevich M. Budget Uncertainty and Faculty Contracts: A Dynamic Framework for Comparative Analysis. Voprosy Ekonomiki. 2008;(12):72-83. (In Russ.) https://doi.org/10.32609/0042-8736-2008-12-72-83
Просмотров: 350
Послать статью по эл. почте 